7月1日下午，集团党委副书记、工会主席黄家合召集召开集团工会委员会（扩大）会议，深入学习贯彻省第十三次党代会精神，学习省总工会党组书记陈伟东同志主讲《牢记嘱托 团结动员全省职工感恩奋进新征程》微党课，深入学习集团党委书记、董事长白涛同志在《南方》杂志上刊发署名文章《加快高质量发展步伐 为建设广东制造强省贡献国企力量》和集团党委七一专题文章《深化变革正当时 勇争一流再出发 奋力奏响落实省第十三次党代会精神“奋进号”》精神，结合工会工作谋举措抓落实。

       会议要求，要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，对标对表工会“10件大事、8项暖心行动”目标任务，谋深谋细谋实每项任务的工作抓手、政策措施、保障机制，清单化、项目化、体系化，围绕集团为建设广东制造强省贡献国企力量的总基调，在“大党建”工作格局和“奋进共生”文化品牌建设新征程上敢当先锋、勇作表率，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

       会议指出，在七一召开集团工会委员会（扩大）会议，是集团工会坚持“跟着干、想着干、帮着干”，把学习贯彻集团党委、省总工会相关精神作为当前和今后的重要任务，具有重大政治意义。会议进一步凝聚了感恩总书记、当好集团党委开展群众工作好助手、奋进新征程的高度政治共识，了解掌握集团“加大产业工人创新创效扶持力度”试点工作进展情况、集思广益、破解难题，确保各项行动有力推进。

       会议审议推荐best365（星湖科技）蔡友华劳模和工匠人才创新工作室为省总财贸金融系统工会劳模和工匠人才创新工作室候选单位、集团工会2022年“送清凉 送关爱”活动方案、集团工会年度专题研讨系列活动方案、部署集团系统“匠人匠心争先锋”焊工、质检等专项劳动竞赛，讨论了全民健身活动开展情况等。

       会议要求，集团工会和各企业工会要把学深悟透“1会议1微课2文章”精神与深入贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设的重要论述精神结合起来，与坚持集团建立强大行研能力、投资能力、工匠人才体系，加快建成广东省省属企业制造业龙头企业，早日进入世界500强的工作要务结合起来，把省总工会产业工人队伍建设改革工作试点要求结合起来，把任务细化实化为可看、可感、可操作、可量化的具体工作，确保做到“总书记有号令、集团党委和省总工会有部署、集团工会见行动真落实”。锚定集团工会劳模和工匠人才创新工作室培育牵引“匠人匠心争先锋”专项技能竞赛开展、打造“匠心讲堂”、启动劳模工匠室联盟、推进工建与生产经营深度融合，推进集团战略板块之内、企业与企业之间的破界融合、奋进共生。持之以恒擦亮“情暖广新”品牌，倾力为民办实事，以“送清凉 送关爱”为契机，重视关爱员工工作。以娘家人的热情，把工会系统的全员健身活动做实做好，以“活动之窗”展示“广新风采”。

       会议强调，工会要重视开展思想引领、关爱职工、风险防控、改革攻坚、先锋培育五大行动，用一系列“组合拳”，充分发挥党建带工建、工会组织独特优势和重要作用，持续激发员工的能动性和企业内生动力，加快集团高质量发展步伐，为建设广东制造强省贡献国企力量。